| ▲ 我校2009届秋季毕业学生800余名,已安排顶岗实习98%! |
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| ▲ 2009届春季毕业生已安排顶岗实习95%以上。 |
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| ▲ 2008年毕业生已安排顶岗实习96%以上。 |
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毕业生就业安置原则: 为使我校学生就业安置工作健康有序地开展,通过就业安置促进教学与学生管理工作,激励广大学生尊师爱校,勤学苦练,尽快成为德才兼备的有用人才,特制定毕业生就业推荐安置办法。 一、指导思想: 按分排队,择优推荐,供需见面,双向选择。 二、具体办法: 1 、每学期期末教务处把各班成绩排队表报招生安置办公室一份。毕业成绩或就近一期期末成绩排队表做为择优推荐的依据。 2 、在符合用人单位提出的基本条件(如:专业、性别、年 龄、身体素质、户籍等)范围内,组织学生自愿报名,以班为单位按分排队。 3 、参加面试人数一般为招聘人数的 1.2-1.5 倍。 4 、同专业的不同班级按相同比例(已安置的除外)确定参加面试的人数。 5 、凡面试上因个人原因不应聘者,学校不再推荐安置。 6 、被推荐的学生能否被聘用,决定权在用人单位,决定因素是个人素质。希望落聘学生总结经验,以积极的心态准备再次参加面试。 7 、提倡学生自谋职业。 毕业生就业安置: 1、中信重机公司根据用工需要,择优录用。 2、未被本公司录用的毕业生,由我校通过人才、劳务市场或直接向省内外各类企事业单位推荐就业;不愿意接受学校推荐安置的可自主择业。 3、技校毕业生根据国家政策规定,可报考高等学院深造,取得大学文凭。也可作为军队特招技术兵入伍。
近几年的就业安置率: 2005年 98% 2006年 98% 2007年 96%
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2008年 96% |
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